Por Redacción
Torreón, 22 de marzo de 2026.- El sector empresarial de la región sureste de Coahuila comenzó a implementar pruebas piloto con el objetivo de preparar sus operaciones para la eventual reducción de la jornada laboral en el país. Alfredo López Villarreal, presidente de la Coparmex en dicha zona, confirmó que estas acciones buscan disminuir el impacto que la medida podría tener en la productividad y costos de las compañías.
De acuerdo con el dirigente patronal, la iniciativa surge como una respuesta preventiva ante el escenario de que la reforma entre en vigor en 2027. Las pruebas permiten a las organizaciones analizar esquemas de trabajo alternativos sin esperar a que la legislación sea obligatoria, facilitando una transición más ordenada.
El contexto actual presenta desafíos significativos para las empresas, especialmente para las pequeñas y medianas (pymes), quienes deben mantener niveles de producción estables mientras enfrentan un incremento en los costos operativos. A esto se suma el alza del salario mínimo y la ampliación de los periodos vacacionales establecidos en años recientes.
López Villarreal destacó que la preparación anticipada es clave para evitar afectaciones severas en la dinámica económica local. La estrategia de realizar pilotos permite identificar cuellos de botella y ajustar procesos internos antes de la implementación formal de la nueva normativa federal.
Hasta el momento, no se han detallado cifras específicas sobre cuántas compañías participan en estos programas ni los modelos de horarios exactos que se están evaluando. Sin embargo, la activación de estos mecanismos refleja la disposición del empresariado coahuilense para adaptarse a los cambios legislativos laborales proyectados para el próximo año.
